Back Office Commerciale estero

Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel nostro Ufficio commerciale estero in riporto diretto all’Area Manager di riferimento. Il profilo seguirà in modo operativo e continuativo i clienti e distributori dell’area Centro-Nord Europa, interfacciandosi con le funzioni interne (logistica, amministrazione, marketing, tecnico) e collaborando alla raccolta dati di… Read More

Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel nostro Ufficio commerciale estero in riporto diretto all’Area Manager di riferimento.

Il profilo seguirà in modo operativo e continuativo i clienti e distributori dell’area Centro-Nord Europa, interfacciandosi con le funzioni interne (logistica, amministrazione, marketing, tecnico) e collaborando alla raccolta dati di vendita e allo sviluppo commerciale dell’area.

Responsabilità principali:

  • Elaborazione e gestione degli ordini di vendita, predisposizione preventivi e documentazione commerciale (contratti, condizioni, certificazioni)
  • Verifica della disponibilità dei prodotti, e conferma delle tempistiche di consegna
  • Monitoraggio e coordinamento con il reparto logistico per le spedizioni, la gestione dei tempi di consegna e risoluzione di eventuali problemi. Coordinamento delle pratiche doganali e logistiche per l’esportazione.
  • Risoluzione di eventuali reclami e problematiche relative a prodotti, consegne o condizioni di fornitura in collaborazione con l’Assistenza Tecnica.
  • Supervisione dei pagamenti e la gestione di eventuali problematiche post-vendita.
  • Collaborazione trasversale all’interno dell’Ufficio commerciale per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Requisiti richiesti:

  • Laurea in Ingegneria Gestionale e/o Economia.
  • Pregressa esperienza professionale nel ruolo.
  • Ottima conoscenza della lingua tedesca e inglese.
  • Buone capacità organizzative e di problem solving.
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali.
  • Predisposizione al lavoro in team.

Cosa offriamo:

  • Assunzione con contratto full time, inquadramento e retribuzione commisurate all’effettiva esperienza e alle competenze possedute
  • Opportunità di crescita interna con percorsi di formazione dedicati e possibilità di avanzamento di carriera.
  • Inserimento in contesto aziendale strutturato e internazionale
  • Welfare aziendale: programmi di supporto alla famiglia, assistenza sanitaria integrativa, servizi di benessere e tempo libero.
  • La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77) e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).
CANDIDATI SUBITO

Non hai trovato quello che cercavi?

Se ti abbiamo incuriosito e vuoi saperne di più

Skip to content